С начала июня Отделение СФР по Республике Марий Эл направило родителям двух и более детей свыше 230 млн рублей. Средний размер выплаты в регионе составил 26 тысяч рублей.

Ежегодная семейная выплата — это новая мера государственной поддержки, которая позволяет работающим родителям вернуть часть уплаченного НДФЛ за предыдущий год. Право на выплату имеют родители, усыновители, опекуны или попечители, воспитывающие двух и более детей до 18 лет или до 23 лет при условии их очного обучения.

УВАЖАЕМЫЕ ЗАЯВИТЕЛИ! Информируем Вас о том, что 13 августа 2026 года с 09.30 до 14.30 в Суслонгерском обособленном подразделении будет организовано выездное обслуживание заявителей по вопросам получения государственных и муниципальных услуг по предварительной записи. 

Предварительно записаться на прием и получить консультацию по комплектности документов можно по телефону: 8(8362)32-11-99

Всего на соответствующие цели Отделение СФР по Республике Марий Эл перечислило работодателям 44,5 млн рублей. С начала действия программы субсидирования найма средства получили 154 предприятия региона.

Отделение СФР по Республике Марий Эл компенсирует работодателям часть расходов на выплаты новым сотрудникам: молодым специалистам, людям с инвалидностью, тем, кто потерял работу из-за сокращения или длительное время находится в статусе безработного.

Изменения затронули правило нулевого дохода для граждан, ухаживающих за нетрудоспособными людьми. Теперь отсутствие заработка признается уважительной причиной только в том случае, если заявитель или член его семьи ухаживает за близким родственником. Кроме того, Отделение СФР по Республике Марий Эл будет проверять фактическое место жительства заявителей, независимо от региона подачи документов и размера прожиточного минимума. Изменения вступили в силу 21 июля 2026 года.

Уведомления поступают один раз в три года мужчинам, достигшим 45 лет, и женщинам, которым исполнилось 40 лет. Отделение СФР по Республике Марий Эл проактивно информирует граждан об условиях формирования страховой пенсии по возрасту через портал Госуслуг.

УВАЖАЕМЫЕ ЗАЯВИТЕЛИ! Информируем Вас о том, что 17 августа 2026 года с 10.00 до 15.00 (обеденный перерыв с 12.00 до 12.30) в Красногорском обособленном подразделении будет организовано выездное обслуживание заявителей по вопросам получения государственных и муниципальных услуг по предварительной записи.

Предварительно записаться на прием и получить консультацию по комплектности документов можно по телефону: 8(8362)32-11-99

Повышение коснется получателей пенсий, которые в 2025 году продолжали трудовую деятельность. Перерасчет пройдет автоматически на основании данных о начисленных и уплаченных страховых взносах.

В клиентских службах Отделения СФР по Республике Марий Эл в каждую последнюю субботу месяца проводится дополнительный день приема граждан. За 6 месяцев 2026 года Отделение оказало свыше 30 видов государственных услуг в рабочие субботы.

Очередной дополнительный день приема будет 25 июля. Жители региона смогут получить весь спектр услуг Социального фонда, обратившись в ближайшую клиентскую службу независимо от места жительства или пребывания с 8:00 до 14:00 часов.

С начала года Отделение СФР по Республике Марий Эл перечислило более 2,3 млн рублей единовременного пособия семьям, принявшим на воспитание 55 детей. Выплату назначают однократно при усыновлении, установлении опеки или создании приемной семьи.

В 2026 году размер пособия составляет 28 450 рублей. Если семья приняла на воспитание сразу нескольких детей, выплата назначается на каждого из них. При усыновлении ребенка с инвалидностью, ребенка старше 7 лет или братьев и сестер пособие составит 217 384 рубля.

Размер ежемесячной выплаты в 2026 году составляет 11 563 рубля. Средства выплачиваются вместе с пенсией, назначенной ребенку с инвалидностью или инвалиду с детства I группы.

Выплаты по уходу полагаются не только родителям или опекунам, но и иным трудоспособным лицам, которые не работают и не получают пенсию. При этом родители вправе совмещать уход с трудовой деятельностью на условиях неполной занятости, что должно быть оформлено трудовым договором или дополнительным соглашением к нему.