В федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации» внесены изменения, касающиеся продолжительности минимального отпуска гражданского служащего.
Так, право гражданского служащего на минимальный отпуск (28 календарных дней) является неприкосновенным, в связи с чем ни в каких случаях работодатель не вправе инициировать перенесение части этого отпуска на следующий служебный год.
Приказом Минтранса России от 16.12.2015 N 366 «Об утверждении Порядка определения пропускной способности остановочного пункта и времени перерывов технологического характера в осуществлении отправления транспортных средств из остановочного пункта» установлены правила определения пропускной способности остановочного пункта, используемого для перевозок по межрегиональным маршрутам регулярных маршрутов.