Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.03.2025 № 351 «О предоставлении отпусков работникам, усыновившим ребенка» работникам, усыновившим ребенка, предоставляются отпуска по уходу за ребенком: - на период со дня усыновления ребенка и до истечения 70 календарных дней со дня рождения ребенка, а при одновременном усыновлении 2 и более детей - 110 календарных дней со дня их рождения; - до достижения ребенком возраста 3 лет.

Федеральным законом 26.12.2024 № 491-ФЗ внесены изменения в Лесной кодекс Российской Федерации. Нормативный правовой акт дополнен разделом, регулирующим принципы семеноводства в лесных массивах и на землях иных категорий.

Согласно новым нормам, запрещено использовать для лесовосстановления и лесоразведения: семена, саженцы и сеянцы основных древесных пород, не прошедшие районирование; посадочный материал, полученный из семян с неустановленными посевными характеристиками.

С 1 марта 2025 г. вступила в силу ст. 158.1 Трудового кодекса Российской Федерации, которой определены основные направления противодействия формированию просроченной задолженности по заработной плате: - профилактические меры по недопущению формирования задолженности по заработной плате, включая выявление и устранение причин и условий, способствующих несвоевременной оплате труда, мониторинг просроченной задолженности; - привлечение работодателей к ответственности за нарушение сроков выплаты заработной платы; - содействие реализации мероприятий

Прокуратура района напоминает работодателям о необходимости соблюдения требований трудового законодательства при заключении трудового договора с работником. Практика прокурорского надзора свидетельствует, что работодатели злоупотребляют доверием работников и заключают с последними гражданско-правовые договоры, которые фактически содержат признаки трудовых правоотношений и должны быть оформлены соответствующим образом.

Получать пособие по уходу за ребенком до полутора лет может не только один из родителей, но и другой родственник. Отделение СФР по Республике Марий Эл выплачивает такое пособие 60 бабушкам.

Пособие может быть назначено бабушке, дедушке или другому родственнику, который фактически ухаживает за ребенком и оформил на работе соответствующий отпуск. Размер пособия составляет 40% среднего заработка, при этом в 2025 году выплата не может быть меньше 10 103 рублей 83 копеек и больше 68 995 рублей 48 копеек ежемесячно.